信托文化建設有章可循

證券時報記者 楊卓卿

證券時報記者獲悉，中國信托業協會于近日下發《信托公司信托文化建設指引》（簡稱“《指引》”），以引導信托公司回歸受托人定位，加快信托業轉型高質量發展�！吨敢�》共四章二十四條，包括信托文化內容、信托文化建設方向和操作指引。

2020年是信托文化建設五年計劃首年，協會將重點引導信托公司“三會一層”，深入認識文化建設重要意義，確立符合受托人定位的企業價值觀并細化行為準則，明晰信托文化建設目標，確定信托文化建設路徑，做好信托文化建設頂層設計。

中國信托業協會要求68家信托公司切實落實信托文化建設要求，將2020年信托文化建設規劃和配套方案于7月10日前遞送上報。

信托文化五大要點

《指引》指出，信托文化包括服務、民生、責任、底線和品質五大要點。

所謂服務，信托公司應堅守與實體經濟共榮共生的職責使命，充分發揮信托制度優勢，創新信托服務方式，不斷滿足實體經濟發展需要，實現與實體經濟的良性循環。

所謂民生，信托公司應堅持服務人民群眾的根本宗旨，發揮財產獨立、破產隔離等信托制度功能，滿足人民群眾不斷增長的財產保值增值和財富傳承需求，提升人民群眾的幸福感、獲得感和安全感。

所謂責任，信托公司應發揮信托制度功能作用，推動信托業在維護公序良俗、促進社會進步方面發揮特有作用，積極履行社會責任，創造社會效益，成為完善我國社會治理體系的重要力量。

所謂底線，信托公司應堅持誠實守信，將敬畏法律、遵守規則作為信托公司生存發展不可逾越的紅線，依法合規創造效益，杜絕不當創新，保持穩健運行。

所謂品質，信托公司應踐行信托精神，不斷提升受托能力，為委托人提供專業化、個性化服務，通過良好的受托管理能力和職業操守贏得委托人的信任和尊重，塑造行業良好聲譽。

信托文化建設具體指引

《指引》要求信托公司回歸受托人定位，培育和樹立謹慎管理受托文化，將實現受益人合法利益最大化作為公司價值取向和公司治理目標；主動引進注重公司長遠發展、管理經驗成熟的合格戰略投資者，鼓勵內外資并重，引資與引智并重，借鑒吸收成熟的治理經驗和管理方法，培育良好信托文化。

《指引》表示，信托公司應制定完善的信托業務操作規程，將良好信托文化貫穿于信托業務各個環節：

（一）在信托產品設計環節，信托公司應確保信托目的的合法性、信托財產的確定性和合法性，根據法律法規和信托文件的約定全面開展盡職調查，強化項目審核評審，做實風險緩釋措施。

（二）在信托產品銷售環節，信托公司應依法確保投資者適當性，向投資者提供規范詳盡的信息披露材料，明示信托產品的風險收益特征，充分揭示參與信托計劃的風險及風險承擔原則。

（三）在信托項目運營管理環節，信托公司應妥善管理運用或處分信托財產，保存處理信托事務的完整記錄，定期向委托人、受益人報告信托財產管理、運用、處分、收支情況。

（四）在信托財產出現風險時，信托公司應當根據法律法規和信托文件的約定積極采取資產保全措施保障受益人利益，并及時披露相關信息。

值得一提的是，《指引》指出，信托公司應通過優化考評機制和薪酬安排，激勵維護公司誠信、增強專業能力的行為，糾正過分追求短期回報、忽視受益人合法權益的不當行為。